• Betriebsarzt in Karlsruhe
    Der erste Schritt in
    eine sichere Richtung
  • Fachkraft für Arbeitssicherheit in Karlsruhe
    Erfahrung ist nicht zu
    ersetzen, Training auch nicht
  • Arbeitsschutz in Karlsruhe
    Nicht Probleme, sondern
    Lösungen treiben uns an
  • Arbeitsschutz Ersthelfer
    Arbeitsschutz individuell,
    wie die Menschen

Aktuell

Gefährdungsbeurteilung für SARS-CoV-2 Impfzentren
Arbeitsschutzmaßnahmen gegen die Ausbreitung des Coronavirus
Mehr Schutz vor UV-Strahlung - neue arbeitsmedizinische Vorsorge
Auf dem Weg zur Arbeit lebt es sich gefährlich
Benötigen wir einen Brandschutzbeauftragten?
weiteres

Work-Life-Blending: Fluch oder Segen?

Ein Fünftel aller Mitarbeiter ist auch außerhalb der normalen Arbeitszeit erreichbar, jeder Siebte arbeitet sogar aktiv. Nina Pauls und ihre Kollegen von der Uni Freiburg forschen zum Thema Work Life Blending, momentan führen sie bis 2017 das Projekt MASTER (Management ständiger Erreichbarkeit) durch. Im Interview berichtet Nina Pauls von ersten Ergebnissen.

Von Unternehmen zu Unternehmen gelten unterschiedliche Bedürfnisse, Haufe.de/Personal

Mehr Hintergründe über Work-Life-Blending auch unter

Wie Work-Life-Blending unser Privatleben kaputt macht, Manager Magazin

Von der Work-Life-Balance zum Work-Life-Blending, Human Resources Manager

  • Wie weit ist der Schütze beim Elfmeterschießen vom Tor entfernt? Lösungen liegen oft ganz nah...
  • Ein tödlicher Unfall hat im Vorlauf durchschnittlich 30 schwere, 300 leichte Unfälle und 3.000 Beinaheunfälle. Es ist nur eine Frage der Zeit...
  • Gutes Management ist nicht, was passiert, wenn man da ist, sondern was passiert, wenn man nicht da ist...

Abonnieren Sie unseren Newsletter

Unser Drei-Stufen-Plan für Ihren Arbeitsschutz

1
Individuell
Kein Unternehmen, keine Organisation ist wie die andere. Darauf sind wir eingestellt.
2
Alles aus einer Hand
Jeder macht das, was er am besten kann. Und wir den Arbeitschutz und das Notfallmanagement.
3
Kontinuierlich
Arbeitsschutz und Notfallmanagement sind keine Prozesse mit einem Schlussakt.